Central de Atendimento
Telefone de Contato
(67) 3348 3300

CURSO COMPLETO IMERSÃO AO ESOCIAL, EFD-REINF E DCTFWEB PARA ADMINISTRAÇÃO PÚBLICA

16 a 17 de julho de 2026
Porto Velho/RO

Objetivos Gerais

Capacitar os participantes para compreender, operar e integrar os sistemas eSocial, EFD-REINF e DCTFWeb, com foco na conformidade legal, redução de riscos e melhoria da gestão pública. Tem por objetivo, também, destacar quais os tributos e contribuições previdenciárias serão informadas no sistema do eSocial e quais são apuradas e informadas no sistema da EFD-REINF e como integram o sistema da DCTFWEB, fundamentada na legislação vigente.

A quem se destina

Servidores públicos (RH, DP, contabilidade, financeiro), gestores de contratos, controladoria e auditoria conselhos de fiscalização.

Conteúdo programático

MÓDULO 1 – TRANSFORMAÇÃO DIGITAL E O NOVO MODELO DE OBRIGAÇÕES 

1.1 – Evolução das obrigações acessórias

1.1.1 - GFIP, RAIS, CAGED, DIRF: histórico e limitações 

1.1.2 - Problemas do modelo antigo (retrabalho, inconsistências) 

1.2 – Implantação do eSocial

1.2.1 -Decreto nº 8.373/2014 

1.2.2 - Integração com SPED 

1.2.3 - Mudança cultural na Administração Pública 

1.3 – Integração entre sistemas

1.3.1 - eSocial 

1.3.2 - EFD-REINF

1.3.3 - DCTFWeb 

1.3.4 - FGTS Digital 

1.4 – Impactos na Administração Pública

1.4.1 - Governança de dados 

1.4.2 - Responsabilização do gestor 

1.4.3 - Fiscalização automatizada 

 

MÓDULO 2 – SISTEMA DO ESOCIAL 

2.1 – Estrutura do eSocial

2.1.1 - Eventos iniciais 

2.1.2 - Eventos não periódicos 

2.1.3 - Eventos periódicos 

2.1.4 - Eventos totalizadores 

2.2 – Principais eventos

2.2.1 - S-1000, S-1005, S-1010 

2.2.2 - S-2200 / S-2300 (admissão) 

2.2.3 - S-1200 / S-1202 (remuneração) 

2.2.4 - S-1210 (pagamentos) 

2.2.5 - S-2230 (Afastamentos)

2.2.6 - S-2299 (desligamento) 

2.3 – SST no eSocial

2.3.1 - S-2210 (CAT) 

2.3.2 - S-2220 (monitoramento da saúde) 

2.3.3 -S-2240 (condições ambientais) 

2.4 – Erros comuns e riscos

2.4.1 - Cadastro incorreto 

2.4.2 - Rubricas inconsistentes 

2.4.3 - Falhas no envio de eventos 

 

MÓDULO 3 – EFD-REINF NA ADMINISTRAÇÃO PÚBLICA 

3.1 – Conceito e finalidade

3.1.1 - Complemento ao eSocial 

3.1.2 - Informações sem vínculo de trabalho 

3.2 – Eventos principais

3.2.1 - R-1000 – Cadastro 

3.2.2 - R-2010 / R-2020 – Retenções 

3.2.3 - R-2099 – Fechamento 

3.2.4 - R-4010 – Pagamentos/Rendimentos a Pessoas Físicas

3.2.5 - R-4020 – Pagamentos/Rendimentos a Pessoas Jurídicas

3.2.6 - R-4040 – Pagamentos/Rendimentos isentos e não tributáveis

3.2.7 - R-4099 – Abertura/Fechamento dos eventos da série R-4000 

3.3 – Tributos abrangidos

3.3.1 - INSS sobre serviços tomados/prestados 

3.3.2 - Retenções previdenciárias 

3.3.3 - CPRB (quando aplicável) 

3.4 – Casos práticos

3.4.1 - Contratação de prestadores de serviço 

3.4.2 - Retenção de INSS 

3.4.3 - Contratos administrativos 

 

MÓDULO 4 – DCTFWEB E A CONSOLIDAÇÃO DOS DÉBITOS 

4.1 – O que é a DCTFWeb

4.1.1 - Sistema de confissão de dívida 

4.1.2 - Substituição da GFIP 

4.2 – Integração com eSocial e EFD-REINF

4.2.1 - Formação automática dos débitos 

4.2.2 - Cruzamento de informações 

4.3 – Apuração e geração de guias

4.3.1 - INSS 

4.3.2 - DARF 

4.3.3 - Compensações 

4.4 – Riscos e penalidades

4.4.1 - Multas por omissão 

4.4.2 - Inconsistências de dados 

4.4.3 - Responsabilidade do gestor

 

Metodologia

•Aulas expositivas com linguagem prática 

•Demonstração passo a passo 

•Simulações reais 

•Exercícios aplicados e discussão de casos reais 

Resultados Esperados

Ao final da capacitação, o participante será capaz de:

✔ Entender a integração entre os sistemas

✔ Realizar envios corretos ao eSocial

✔ Identificar obrigações na EFD-REINF

✔ Apurar tributos na DCTFWeb

✔ Reduzir riscos de autuações 

 

Domingos Vasco

Instrutor(a)

Domingos Vasco

Advogado especialista na área trabalhista e previdenciária. Foi por mais de 20 anos consultor jurídico da Consultoria IOB, tendo obtido vasta experiência em ministrar cursos para o público interno e externo, bem como em diversas empresas, através cursos In company. É pós - graduado em Direito Previdenciário pela Escola Paulista de Direito Social – EPDS.  Foi membro do Conselho Técnico da Área Trabalhista e Previdenciária, na edição do Livro “ENTENDIMENTOS SOBRE QUESTÕES POLÊMICAS DO DIREITO TRABALHISTA E PREVIDENCIÁRIO”, publicado pela IOB, em 2007 e Autor do Livro “INSS NA CONSTRUÇÃO CIVIL”, Editado e publicado pelo IOB, em 2012.

Local

Hotel Larisson Economy – Rua Paulo Leal, 611- Centro.

Porto Velho/RO

Mais Informações

Carga Horária: 16 h/a.

Horário: 8h às 12h e 13h30 às 17h30

Incluso: Material de apoio (mochila), Apostila, Caneta com marca texto, Certificado digital e Coffee Break.

Dados Bancários

. Banco do Brasil: Ag.2936-X c/c:132867-0

Investimento

R$ 2.480,00

Importante

Política de cancelamento ou adiamento de inscrições de cursos:

Por Iniciativa da SUPERCIA: o curso poderá ser cancelado ou adiado por falta de quórum ou outras razões, com 24 horas de antecedência da data prevista para seu início.

Por Iniciativa do Participante: O cancelamento deverá ser solicitado até 72 horas de antecedência do início do curso, após este prazo não haverá devolução do valor pago. Há possibilidade de substituição do participante.

 

O conteúdo deste curso poderá ser customizado de acordo com a sua necessidade, no formato in company ou compartilhado. Converse conosco.

 

Mais Cursos